見下す韓国語 Kpedia

見下すの韓国語の意味

＜見出し語＞

韓国語（発音）	日本語
틀딱（トゥルッタク）	老害、老人を見下す言葉
얕보다（ヤッポダ）	見くびる、甘く見る、見下す、軽んずる、おとしめる、相手の力を軽く見る
깔보다（ッカルボダ）	見下す、あなどる、ばかにする、なめる、おとしめる
낮추다（ナッチュダ）	低くする、見下す、下げる、低める
괄시하다（クルッシハダ）	見下す、軽視する、冷遇する、軽蔑する
업신여기다（オプシンヨギダ）	見下げる、見くびる、侮る、ばかにする、見下す、見下ろす
내려다보다（ネリョダボダ）	見下ろす、見くびる、見下す
가지고 놀다（カシゴノルダ）	持って遊ぶ、馬鹿にする、見下す

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＜見下すの韓国語例文＞

・	괄시하는 말에 화가 났다.
	見下すような言葉に腹が立った。
・	괄시하는 태도는 상처가 된다.
	見下す態度は傷つく。
・	그는 사람들을 얕보는 태도를 취했기 때문에 미움을 샀다.
	彼は人を見下すような態度を取ったため、恨みを買った。
・	경험의 차이로 신입사원을 업신여기는 것은 성장의 기회를 빼앗습니다.
	経験の差で新入社員を見下すのは、成長の機会を奪います。
・	인종이나 민족으로 다른 사람을 업신여기는 것은 심각한 차별로 이어집니다.
	人種や民族で他者を見下すことは、深刻な差別につながります。
・	학력으로 부하를 업신여기는 것은 직장 분위기를 악화시킵니다.
	学歴で部下を見下すことは、職場の雰囲気を悪化させます。
・	식습관의 차이로 외국인을 업신여기는 것은 문화적 편견으로 이어집니다.
	食習慣の違いで外国人を見下すことは、文化的偏見につながります。
・	지위나 직책으로 부하를 업신여기는 것은, 양호한 직장 관계를 해칩니다.
	地位や役職で部下を見下すのは、良好な職場関係を損ないます。
・	다른 사람을 업신여기는 것은 수치스러운 일이라고 생각합니다.
	他人を見下すことは恥ずべきだと思います。
・	기술력의 차이로 동업자를 얕보는 것은 업계 전체의 발전을 저해합니다.
	技術力の違いで同業者を見下すのは、業界全体の発展を阻害します。
・	학문 분야의 차이로 다른 사람을 얕보는 것은 학제 간 발전을 저해합니다.
	学問分野の違いで他者を見下すことは、学際的な発展を阻害します。
・	정치적 입장에서 상대를 얕보는 것은 건설적인 대화를 방해합니다.
	政治的立場で相手を見下すのは、建設的な対話を妨げます。
・	성별을 이유로 상대를 얕보는 것은 평등의 이념에 어긋납니다.
	性別を理由に相手を見下すのは、平等の理念に反します。
・	능력의 차이로 동료를 얕보는 것은 팀워크를 해칩니다.
	能力の違いで同僚を見下すことは、チームワークを損ないます。
・	학력으로 사람을 얕보는 것은 적절하지 않아요.
	学歴で人を見下すのは適切ではありません。
・	챔피언이 도전자를 얕보다.
	チャンピオンが挑戦者を見下す。
・	외모의 차이로 사람을 깔보는 것은 내면의 가치를 경시하는 것입니다.
	容姿の違いで人を見下すのは、内面の価値を軽視することです。
・	학력 차이로 학생을 깔보는 것은 교육자로서 적절하지 않습니다.
	学力の差で生徒を見下すことは、教育者として適切ではありません。
・	종교의 차이로 사람을 깔보는 것은 다양성을 존중하지 않는 태도입니다.
	宗教の違いで人を見下すのは、多様性を尊重しない態度です。
・	수입의 차이로 타인을 깔보는 것은 인간의 가치를 왜소화합니다.
	収入の差で他人を見下すことは、人間の価値を矮小化します。
・	출신지로 사람을 깔보는 것은 차별적인 태도입니다.
	出身地で人を見下すのは、差別的な態度です。
・	직업에 따라 사람을 깔보는 것은 편견을 낳습니다.
	職業によって人を見下すことは、偏見を生みます。
・	경제적인 이유로 사람을 깔보는 것은 품성이 부족한 행위입니다.
	経済的な理由で人を見下すのは、品性に欠ける行為です。
・	경험이 적은 직원을 깔보는 것은 좋은 직장 환경을 해칩니다.
	経験の浅い社員を見下すことは、良い職場環境を損ないます。
・	남을 깔보는 듯한 태도는 피해야 합니다.
	他人を見下すような態度は避けるべきです。
・	그는 사람을 깔보는 경향이 있다.
	彼は人を見下す傾向がある。
・	사람을 깔보다.
	人を見下す。
・	산에서 아래를 내려다보다.
	山から下を見下す。
・	사람을 내려다보는 듯한 오말불손한 태도는 좋지 않다.
	人を見下すかのような傲岸不遜な態度はよくない。

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